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Nuevo Real Decreto-ley: Real Decreto-ley 32/2026, de 3 de noviembre, de ayudas a las víctimas del accidente ferroviario de Urda (Toledo) y por el que se garantiza la accesibilidad equitativa a bienes y servicios en situaciones de emergencia.

EL CÓDICE

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Año 2026
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Resolución de 19 de octubre de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo de prórroga y aprobación de las tablas salariales para los años 2026, 2027 y 2028 del Convenio colectivo marco de la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores 2021-2025.

Ministerio de Trabajo y Economía Social

BOE-A-2026-22679

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Hablando claro

La UGT ha prorrogado su convenio colectivo interno hasta finales de 2028 y ha acordado subidas salariales del 4% para 2027 y 2028. La Dirección General de Trabajo ha registrado y publicado este acuerdo, que fue negociado y firmado el 17 de septiembre de 2026 entre la representación de la organización y sus delegados sindicales.

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Cómo te afecta

Si eres trabajador técnico o administrativo de la UGT, te afecta porque tus salarios aumentarán un 4% a partir del 1 de enero de 2027 y otro 4% más a partir del 1 de enero de 2028, aplicado sobre tu salario base y antigüedad consolidada. Si trabajas en la UGT pero en otros ámbitos no mencionados en este convenio, esto no te afecta directamente.

Resumen generado automáticamente con inteligencia artificial: puede contener errores y es solo orientativo. La información veraz y con validez legal es la que publica el BOE; consulta siempre el texto oficial antes de tomar decisiones.